LA INNOVACIÓN AFECTA LA ESTRUCTURA DE LAS ORGANIZACIONES

  • Javier Benalcázar
##plugins.pubIds.doi.readerDisplayName## https://doi.org/10.29019/eyn.v10i2.619

Resumen

La innovación está fuertemente identificada con el cambio y la creatividad para hacer cosas nuevas, ocasionando transformar y afectar cualquier tipo de industrias o empresas. Por esto es fundamental que las organizaciones me-joren su modelo de negocios aplicando la innovación como parte de sus estrategias, no solo para crear o mejorar un producto, sino también para cambiar la estructura de la organización y así aumentar sus posibilidades de éxito. El presente trabajo recopila importante literatura sobre los tipos de innovación, proceso de cambio (Modelo de Lewin). Este modelo permite entender la necesidad de enfrentar los cambios y, lo importante, de transformarse para evitar perder posicionamiento en el mercado. Finalmente, se realizó un análisis exploratorio a la empresa ecuatoriana Válvulas del Pacifico Pacifvalvs S. A. la cual está inmersa en la industria petrolera. Se analizó los cambios que ha sufrido esta empresa desde que empezó sus operaciones hace 9 años y cuáles han sido sus innovaciones para seguir siendo productiva y rentable. 

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Publicado
2019-12-20
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BENALCÁZAR, Javier. LA INNOVACIÓN AFECTA LA ESTRUCTURA DE LAS ORGANIZACIONES. Economía y Negocios, [S.l.], v. 10, n. 2, p. 55-66, dic. 2019. ISSN 2602-8050. Disponible en: <https://revistas.ute.edu.ec/index.php/economia-y-negocios/article/view/619>. Fecha de acceso: 21 ene. 2020 doi: https://doi.org/10.29019/eyn.v10i2.619.